Korporativno upravljanje

. . . .

Adekvatno i odgovorno korporativno upravljanje Eurobanke predstavlja ključni preduslov u stvaranju vrednosti koje Banka pruža svojim akcionarima i društvu u celini.

. . . .

U razvoju principa korporativnog upravljanja koje primenjuje u svom radu, Eurobanka se oslanja na važeće zakonske okvire, pravila i propise, svoj međunarodni razvoj, kao i na interne korporativne vrednosti.

Principi korporativnog upravljanja Eurobanke počivaju na odgovornosti i kompetenciji Borda direktora i različitih internih odbora, svakodnevnom bankarskom poslovanju unutar Grupe, sa posebnim akcentom na rukovođenju bankarskog poslovanja.

Eurobanka nastoji da svoje principe korporativnog ponašanja primeni i u svojoj široj korporativnoj kulturi, čineći ih nerazdvojnim celinama, jer se dosledno korporativno upravljanje ne odnosi samo na poštovanje Prava, već podrazumeva lični integritet i odgovornost.

Skupštinu Banke čine predstavnici akcionara Banke, od kojih je najveći akcionar Eurobank Ergasias S.A. iz Atine.

Članovi Izvršnog odbora:

  1. Slavica Pavlović - Predsednik
  2. Predrag Janković
  3. Milan Vićentić
  4. Dušan Mihailović

Slavica Pavlović
Predrag Janković
Milan Vićentić
Dušan Mihailović

Upravni odbor:

  1. Michalakis Louis – Predsednik
  2. Theodoros Karakasis - nezavisni član
  3. Stavros Ioannou – član
  4. Angelos Tsichrintzis – nezavisni član
  5. Ivan Vujačić – nezavisni član
  6. Anastasios Nikolaou – član
  7. Michail Vlastarakis - član